近日，教育部公布了高等职业院校关工委建设优秀案例征集推介活动的入选名单，学院报送的《忘年守望，匠心永恒》案例成功入选，成为全国仅有的10个优秀案例之一，也是河北省唯一获此殊荣的案例。
《忘年守望，匠心永恒》案例是学院在关工委建设工作中的一项重要创新成果。该案例以立德树人为根本任务，通过“五老”（老干部、老专家、老教师、老职工、老党员）与职业教育的深度融合，探索出了一条具有学院特色的关工委工作新路径。
近年来，学院党委高度重视关工委工作，采取了一系列创新举措。通过构建“五老”交流平台，促进了资源的共享和利用；通过实施“五老”导师制度，为学生提供个性化的学术指导和生活关怀；通过打造“五老”特色项目，助力学生在职业素养、创新能力和实践能力等方面得到全面提升；通过开展一系列“五老”社会实践，让学生在实际行动中感悟“五老”精神，增强社会责任感和使命感。这些创新举措的实施，不仅提升了学生的职业素养和综合能力，还使得“五老+职业教育”的融合实践成为学院的特色品牌，提升了学院的知名度和影响力。
此次获奖，不仅是上级对学院老干部工作和关工委工作的充分肯定，也是对学院在立德树人、传承红色文化等方面工作的认可。学院将以此为契机，继续深化关工委建设，不断创新工作方法，进一步挖掘和发挥“五老”群体的独特优势，让“五老”的丰富经验和崇高精神成为引领学生成长的宝贵财富。持续强化“五老”在思想引领、经验传授、精神激励等方面的作用，为培养更多符合社会需求的高素质技能型人才贡献力量。（撰稿/姜彪 编辑/张慧明 审核/姜彪）
